Rescisão indireta do contrato de trabalho

Rescisão indireta do contrato de trabalho

A rescisão indireta do contrato de trabalho, prevista no artigo 483 da CLT, é uma medida extrema que permite ao empregado considerar o contrato rescindido e pleitear a devida indenização quando o empregador comete faltas graves contra ele. De forma mais...
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